化学化工学院
化学生物学系

化学生物学系PI招聘

发表时间:2021-11-06 20:15

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一、化学生物学系简介


二、招聘领域

化学生物学是一个由化学和生物学融合、分化成的新兴学科。它的内容主要是在分子层次去发现和解释生命过程中所发生的一系列事件和这些事件形成的维持人体健康的生命系统。化学生物学研究既需要化学基础也需要生物学基础,而且要能够使这两个基础互相渗透。化学生物学系有正、副教授等高级专业技术职称教师4人,博士后XX人;每年邀请海内外专家、学者来校讲学交流,使教育教学充满活力,让学生拓展视野,提升文化涵养。


三、聘任岗位与条件

化学生物学系面向海内外招募杰出资深人才及优秀青年人才,根据本校标准提供相应聘任岗位。各级岗位要求如下:

副研究员/副教授:Tenure-track固定聘期岗位(每个聘期一般为三年)。申请人需有博士学位及博士毕业后不少于三年本领域研究工作经历,已独立取得相当的研究成果,充分展出成为所在领域学术带头人的潜力,具备独立申请研究基金、主持研究项目、带领研究团队成员及指导博士研究生开展研究工作的资格和能力,达到世界一流大学助理教授或同类岗位学术水平。聘为副教授者需具备教学能力并按学校要求承担教学工作。

研究员/教授:Tenure-track固定聘期岗位(每个聘期一般为三年)。在其研究领域已取得国内外同行公认的重要成果,在学界享有一定的知名度及学术影响力,主持重要科研项目并在经费申请方面具有足够的竞争力,在指导博士生、博士后及管理研究团队方面已有充足经验,达到本校正高级专业技术职务聘任资格。聘为教授者需具备本科生课程教学能力并按学校要求承担教学工作。

首席研究员/长聘教授:Tenure体系长聘岗位(合同聘期至法定退休年龄)。研究成果的独特性、原创性及重要价值获得国内外同行广泛认同,对学科知识体系的丰富与发展做出贡献,享有较大的国际知名度及学术影响力,能引领不同学科背景的研究者开展交叉合作研究,主持重要科研项目并具有长期获得经费支持的能力,在指导博士生、博士后及培养青年人才方面取得良好成果,达到本校首席研究员或长聘教授聘任要求。聘为长聘教授者需胜任本科生课程教学并按学校要求承担教学工作。

学术荣誉岗位

对于学术领域内做出系统性、开创性突出贡献、取得杰出成就,达到学校学术荣誉体系特聘教授、讲席教授水准的顶尖人才,前沿中心将按个人贡献与成就的具体情况向学校进行推荐。相关聘任要求及评审推荐程序按学校学术荣誉体系制度执行。


四、待遇及支持条件

副研究员/副教授

(1)薪酬:不低于XX万元

(2)安家费:不低于XXX万元(入选国家及地方相关人才计划者按学校规定发放相关待遇)

(3)科研启动经费:不低于XXX万元(入选国家级地方相关人才计划者按学校规定发放相关待遇)

(4)提供过渡性人才公寓;

(5)为子女入园入学提供服务与协调;

副研究员及副教授以上岗位按学校及中心相关规定提供待遇及支持条件。


五、申请方式

提供个人简历、推荐信(不少于3封)、代表性论文5篇、科研教学综述等。材料请邮件发送至XXX